Частное мнение. Почему нельзя повышать пенсионный возраст в нашей стране

Опять заголовки интернет изданий запестрели предупреждениями о готовящемся повышении пенсионного возраста и объяснения причин, почему данная мера столь необходима и неизбежна.

Позволю себе не согласиться с «верхами» по поводу того, что пенсионный возраст должен быть повышен в самое ближайшее время.

Да, денег для выплаты пенсий не хватает. Хотя, я больше чем уверена, что если бы бюджет не разбазаривали и агрессивней боролись бы с коррупцией, то можно было бы залатать эту дыру, да еще и осталось бы на другие социальные нужды государства.

Да, демографический спад начала 90-х 20 столетия привел к небывалому для России снижению рождаемости и те, кто в девяностых годах был в детородном возрасте, сейчас либо уже вышли на пенсию, либо готовятся в ближайшие 5-10 лет примкнуть к рядам пенсионеров.

Все логично, денег не будет хватать, чтобы прокормить увеличивающуюся армию людей пенсионного возраста.

пенсионерки
Подружки преклонного возраста в парке

НО! Есть обстоятельства, которые все-таки правительство должно учесть, прежде чем принять окончательное решение по поводу повышения пенсионного возраста:

  1. После перестройки и позже, особенно после нового экономического кризиса 2008 года, который и не думает заканчиваться, в России закрылось огромное количество предприятий, фирм и организаций, которые не сумели пережить трудные времена. А это значит, что резко сократилось количество рабочих мест. Причем, если торговля еще как-то держится и сводит еле-еле концы с концами, хотя введение торгового сбора в той же Москве окончательно добило и ее, то вот производственные компании и фирмы, оказывающие услуги в массовом порядке закрываются.

В Москве, например, львиная доля производственных предприятий либо уже закрыты, либо выведены за черту города.

Таким образом, возникает вопрос, где работать женщинам с 55 до 63 лет и мужчинам с 60 до 65 лет.

Теплых высокопоставленных должностей на всех, увы, не хватит, да и прорваться в ряды бюджетников не всем дано.

Не секрет, что уже после 35-40 работодатели часто косо смотрят на тех, кто претендует на вакантные места. В том числе это касается и довольно востребованных пока еще специальностей — бухгалтеров, менеджеров, экономистов.

Заработок для пенсионера не лишний
Пенсионер продолжает работать
  1. Не учитывается тот факт, что любая профессия требует постоянного повышения квалификации, а с возрастом учиться людям все труднее и труднее. К тому же поколение, которое вступило в работоспособный и детородный возраст в конце 80-х — начале 90-х прошлого столетия жило в нашей стране, как на пороховой бочке, в постоянном напряжении в мыслях о хлебе насущном. Многие вынуждены были неоднократно в ходе своей жизни менять сферу деятельности, чтобы прокормить семью.

Пребывая в постоянном напряжении, в совершенно новых для себя экономических условиях, потеряв уверенность в завтрашнем дне,  люди этого поколения растратили все свое здоровье в заботах о хлебе насущном.

Реформа медицины привела к упразднению института регулярных диспансеризаций. Многие просто не обращались к врачам на протяжении нескольких лет подряд, боясь потерять работу.

Повысив пенсионный возраст, правительство, таким образом, создаст напряжение на рынке труда и нездоровую конкуренцию между молодыми специалистами, которым также нелегко порой бывает найти первое место работы по специальности, и пожилыми специалистами, которые, несмотря на опыт, тем не менее, являются раздражающим фактором для молодежи, ожидающей появления подходящей вакансии.

Таким образом, возрастет противоречие между пожилыми работниками, которые будут прилагать максимум усилий, чтобы удержаться на своем рабочем месте и молодыми специалистами, претендующими на это же рабочее место.

Причем и те, и другие в плане финансовом могут сильно пострадать из-за усиливающейся конкуренции на рынке труда.

Еще одна проблема более планируемого повышения пенсионного возраста состоит в том, что молодым родителям часто просто не с кем оставить ребенка. Мамы даже если они желают выйти на работу, вынуждены будут сидеть дома или нанимать няню, отвлекая тем самым столь необходимые для семейного бюджета средства на оплату ей. А бабушки и дедушки, из последних сил будут продолжать ходить на работу, дорабатывая до пенсии.

В этой связи считаю необходимым:

  1. Не поднимать пенсионный возраст.
  2. Предоставить людям пенсионного возраста самим выбирать (после 55 лет для женщин и после 60 лет для мужчин), выходить им на пенсию или нет, стимулируя их увеличенными пенсионными баллами, даже если они уже получают пенсию. Ведь с заработной платы продолжающих работать пенсионеров организации продолжают начислять все полагающиеся страховые взносы на пенсионное, медицинское и социальное страхование в бюджет.

    Давно на пенсии
    Как прожить на пенсию?
  3. Ввести еще один альтернативный вариант стимулирования рождаемости для наших российских условий. Предоставить женщинам право, наоборот, выходить на пенсию, допустим, на полгода раньше за каждого рожденного и ею ребенка, который вырос в родной семье и за каждого приемного ребенка, которого семья взяла на воспитание (здесь я бы предоставила такое право более раннего выхода на выбор одному из приемных родителей по решению супругов).

Данная мера потенциально может привести к более активному участию россиян в жизни сирот или детей, брошенных родителями или детей, у которых родители были  лишены родительских прав.

Конечно, в одной статье всесторонне рассмотреть проблемы повышения пенсионного возраста и осветить все ЗА и ПРОТИВ невозможно.

Но, проблема слишком наболевшая и очень серьезная. И с панталыку ее не решить.

Так давайте ее решать все вместе.

А то с медицинским обслуживанием в поликлиниках так нарешали, что осталось одно обслуживание и электронная запись, а медицинская помощь куда-то растворилась. Но это уже отдельная тема, к которой я в ближайшее время обязательно вернусь.

Добавить комментарий